Kurzarbeit durch einen Nebenjob aufstocken?

Ist ein Nebenjob während der Kurzarbeit überhaupt erlaubt?

Grundsätzlich ja. Dieser muss sich allerdings mit der (reduzierten) Arbeit im Stammbetrieb vereinbaren lassen. Die Arbeitsagenturen können Kurzarbeitern sogar (Neben-)Beschäftigungen anbieten und die Betroffenen sind zur Annahme dieser Jobs verpflichtet.

Dies ist in §98 des dritten Sozialgesetzbuchs (SGB III) geregelt.
„Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die von einem erheblichen Arbeitsausfall mit Entgeltausfall betroffen sind, […] in die Vermittlungsbemühungen der Agentur für Arbeit einzubeziehen.“

Weigern sich die Betroffenen, eine solche Stelle anzunehmen, müssen sie sogar mit einer Sperrzeit rechnen.

Wenn Kurzarbeiter selbst einen Nebenjob finden muss dieser sofort angemeldet werden – und zwar beim Lohnbüro in der Stammfirma oder der Arbeitsagentur.
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Dürfen Arbeitnehmer während Kurzarbeit mit einem Nebenjob hinzuverdienen?

Das ist unterschiedlich geregelt. Wenn ein Nebenjob bereits vor Beginn der Kurzarbeit angetreten wurde, kann dieser auch ohne Anrechnung des Lohns auf das Kurzarbeitergeld weitergeführt werden.

Wenn der Nebenjob erst mit Eintritt der Kurzarbeit aufgenommen wird, wird dieser Lohn auf das Kurzarbeitergeld angerechnet. Diese Regelung soll in der aktuellen Krise allerdings gelockert werden. So sollen die Zuverdienstgrenzen angehoben werden, sodass man bis zur Höhe des vorherigen Lohns hinzuverdienen kann. Dies ist auch wichtig im Hinblick auf Bereich wie Logistik, Landwirtschaft oder im Gesundheitswesen, wo dringend Helfer benötigt werden.

Wenn das Einkommen durch das Kurzarbeitergeld nicht mehr für den Lebensunterhalt ausreicht, kann zusätzlich Grundsicherung beantragt werden.
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Ausnahmen für Nebenjobs / Minijobs in systemrelevanten Beschäftigungen

Neu aufgenommene Beschäftigungen in systemrelevanten Branchen und Berufen werden befristet teilweise nicht auf das Kurzarbeitergeld angerechnet.

Wenn Arbeitnehmer in Kurzarbeit in einem systemrelevanten Bereich (z. B. im Gesundheitswesen, Apotheke, Landwirtschaft) einen Minijob aufnehmen, wird der Verdienst nicht auf das Kurzarbeitergeld angerechnet.

Voraussetzung für die vorübergehende Sonderregelung:

• Der aus der Hauptbeschäftigung noch gezahlte Verdienst darf zusammen mit dem Kurzarbeitergeld und dem Verdienst aus dem Minijob das normale Bruttoeinkommen nicht übersteigen.

Nach § 421b SGB III wird folgender § 421c eingefügt:

§ 421c Vorübergehende Sonderregelungen im Zusammenhang mit Kurzarbeit

In der Zeit vom 1. April 2020 bis 31. Oktober 2020 wird, abweichend von §106 Absatz 3, Entgelt aus einer anderen, während des Bezugs von Kurzarbeitergeld aufgenommenen Beschäftigung in systemrelevanten Branchen und Berufen dem Ist-Entgelt nicht hinzugerechnet, soweit das Entgelt aus der neu aufgenommenen Beschäftigung zusammen mit dem Kurzarbeitergeld und dem verbliebenen Ist-Entgelt aus der ursprünglichen Beschäftigung die Höhe des Soll-Entgelts aus der Beschäftigung, für die Kurzarbeitergeld gezahlt wird, nicht übersteigt. Die während des Bezugs von Kurzarbeitergeld aufgenommenen Beschäftigungen nach Satz 1 sind versicherungsfrei zur Arbeitsförderung.

* Zur  besseren Lesbarkeit wurde auf eine geschlechtsneutrale Differenzierung verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter und beinhalten keine Wertung.

** Die Informationen für diesen Blogeintrag wurden sorgfältig recherchiert. Trotzdem kann keine Haftung für die Richtigkeit der gemachten Angaben übernommen werden.

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